事業内容・研修実績
リアンブルーコーチング舎は２００５年に、「働く人たちから、社会を豊かにする」を理念に、立ち上がりました。
コーチングを主軸とした各種研修・講演を企業様、団体様、行政様、などにおいて行っています。
講師側が一方的に伝えるのではなく、参加者同士の「対話」をはさみながら、考えと経験を伝えあい、またロールプレイなどの実践を交えて、より深く学ぶ双方向の研修スタイルが大きな特徴です。
コロナ禍においては、いち早くzoomを使用したオンライン研修を取り入れ、さまざまな試みをしながら、どうしたら参加者によりよい研修の時間を提供できるかを模索・実践しています。
特に、コロナ禍では組織のなかで話をする機会が減り、研修のグループ内意見交換では、「いろいろ話せてよかった」「自分と同じことを考えていて安心した」「そんな見方もできるのかと新鮮だった」と声を多く得ています。
知識を取り入れるだけでは、本やネットを見ているのと変わりません。
参加者が仕事の現場に戻った時に、少しでも使えるように研修内容を組んでいます。
Vision/Mission- やりがいを持って働ける場を創り出し、心豊かな社会づくりを目指します
- 人間の面白さを実感しながら、一人ひとりが主体的で自分の可能性を発揮できる、動機付け・知見・環境を提案/提供します
- ユーモアを忘れずに、真剣に誠実に自分の成長を楽しみながら挑戦していきます
事業内容①研修・講演
これまでの研修実績（タイトル・時間など）はこちら↑
◆研修カテゴリー
■ コーチング研修
■ リーダー研修
■ コミュニケーション研修
■ 新入社員コミュニケーション研修
■ ２年目社員 フォロー研修
■ ＯＪＴトレーナー研修
■ 中途採用社員 コミュニケーション研修
■ 女性社員研修
■ アンコンシャス・バイアス研修
■ ハラスメント防止研修
■ ビジョンづくり研修
■ エニアグラム研修
■ 風土改革プログラム
など、組織開発・職場改善・人材育成の様々な研修を提供しています。
◆研修実績企業
■ 大手半導体製造装置メーカー様
■ 大手電子部品実装機メーカー様
■ 大手車部品製造メーカー様
■ 大手建材メーカー様
■ 大手菓子メーカー様
■ 金融保険業様
■ 医療法人様
■ 社会福祉法人様
■ 教育機関様
■ 男女共同参画センター様
ご要望に合わせて、研修をご提供いたします。
安心してご依頼いただけるよう「研修開催までの流れ」をご用意しました。
「これまでの研修実績（タイトル・時間 など）」は、こちらに記載しています。
②会議ファシリテーション
企業の経営を支える、社内会議のファシリテーションをいたします。
誰も意見を出してこない
結局、社長や部長が長々と話している
などでお悩みの社内会議にファシリテーションとして参加させて頂き、参加者が進んでい意見を言い、新しいアイディアや取組が生まれる時間へ変化をお手伝いします。
③パーソナルコーチング
パーソナルコーチングは、30分から~１時間の時間を使って行っています。
■ 経営者・管理職
■ リーダー候補
■ 女性管理職候補
■ 個人事業主
などの目標達成をパーソナルコーチングによりサポート
◆経営者、管理職、個人事業主に対し、800時間以上の実績あり
④EQGA
⑤自己分析ツールの提供
□DiSC®理論に基づく自己分析ツール
（組織力を高めるためのコミュニケーションツールの提供）
「 DiSC®診断の詳細について」「DiSC®診断サンプル」は、こちらをご覧ください。
プロフィール・資格
経歴
２００５年 事業開始
２０１３年～２０１７年 日本コーチ協会 東北チャプター 副代表幹事
２０１８年 日本コーチ協会 東北チャプター 代表幹事
２０１９年 宮城県中小企業家同友会 女性部会会長
２０２２年１１月 合同会社リアンブルーコーチング舎として法人化
提携企業
株式会社 ラーンウェル パートナー講師
資格
・ 財)生涯学習開発財団認定プロフェッショナルコーチ 取得
・ メンタルヘルスマネジメントⅡ種 取得
https://www.mental-health.ne.jp/
・ 株式会社アドバンテッジリスクマネジメント EQGA公認プロファイラー
HRD株式会社 DiSC®認定資格者
・株式会社クオリア
アンコンシャス・バイアス ファシリテーター
ジェンダーバイアスワークショップ・インストラクター
