部下・メンバーが1on1話してくれない「特にありません」からの展開を考える【傾聴に悩む上司/リーダーへ⑫】

部下・メンバーが1on1話してくれない「特にありません」からの展開を考える【傾聴に悩む上司/リーダーへ⑫】

2/17noteに記事を書きました。

実は以前このブログにも書いていたので、下の方に貼っておきます。
ほぼ同じようなセリフになってますね。

宜しければお読みくださいませ。

以前書き留めていた、「特にありません」からの可能性ある返し↓↓↓

リーダー
リーダー
今、何について考えている時間が多いの?
リーダー
リーダー
忘れてる、なかったことにしていることってない?
リーダー
リーダー
そっか~、すごく満足してくれてるんだね。
そのことについて聴かせて
リーダー
リーダー
え~~!!ないんだ~~!そんなこともあるんだね。それでなにがあるの?
リーダー
リーダー
「どうせ私に話しても何も変わらない」し、「無駄だ」と思っているかもしれないけど、研修でやるように言われてて、私の聴き方鍛えるつもりで話してみてくれる?

 

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